lØNLØFTET

LØNLØFTET


Sygeplejersker hjælper mennesker og gør en stor 

indsats for vores velfærd. Sygeplejersker skal have mere i løn. DSR kæmper for ligeløn. Læs mere om 

lønløftet og en fremtid uden forskel på DSR`s hjemmeside.



En lønstigning til sygeplejerskerne kan være med til, at stoppe flugten fra faget og mindske manglen på 

sygeplejersker. Der mangler sygeplejersker nu og der kommer til at mangle flere i fremtiden. Borgerne bliver ældre med flere kroniske lidelser og kravene til 

sygeplejerskerne bliver flere og flere. Når der er flere sygeplejersker til at løfte opgaverne, bliver det 

nemmere at være en del af den tilbageværende gruppe, og deraf bliver det også nemmere at få ansat flere sygeplejersker.


DSR har 5 krav til politikerne:


1. Der skal gøres op med uretfærdigheden fra

   tjenestemandsreformen. Sygeplejeskerne blev for

   mere end 50 år siden indplaceret for lavt i

   lønhierarkiet af politikerne. Derfor er det en opgave

   for Folketinget at indplacere sygeplejerskerne

   rigtigt. 


2. Sygeplejesker skal have en løn, der afspejler

    uddannelsesniveau, opgaver og ansvar.

    Sygeplejerskers lønefterslæb på 15-20 procent i

    forhold til traditionelt mandsdominerede fag med

    samme uddannelsesniveau skal lukkes. 


3. Folketingets politikere skal sammen med

    sygeplejerskerne og arbejdsgiverne forpligte sig til

    at skabe ligeløn. 


4. Der skal aftales en forpligtende tidsramme, som

    gradvist hæver sygeplejerskernes løn. 


5. Vi vil ikke tage fra andre i overenskomstsystemet -

    pengene skal bevilges af folketinget.


Lønnen står ikke mål med uddannelsen

Gennem de sidste 50 år er sygeplejeskernes løn og 

uddannelsesniveau blevet mindsket siden 

tjenestemandsreformen. Sygeplejerskerne har fået en styrket faglighed. Sygeplejerskeuddannelsen er en 

professionsbachelor. Dog har de øgede kompetencer ikke givet et lønløft som svarer til sygeplejerskernes uddannelsesniveau.


Uddannelse betaler sig ikke for sygeplejersker

Hvis man sammenligner lønafkastet for sygeplejersker med andre faggrupper ses et lønefterslæb. Ved 

faggrupper med korte og lange uddannelser ligger 

sygeplejersker lavt i lønplaceringerne kommunalt og 

regionalt


Åbningstider

Mandag - Søndag kl. 06:00 - kl. 24:00

Er det noget der kan klares i kontortiden (kl. 08:00 - kl. 16:00) må du gerne ringe der.

TLF: +45 31129739

Mail: sygepleje099@outlook.com

Send en ansøgning og et CV